Quelques résultats de la mission d’accompagnement des PME-TPE de la filière forêt-bois au Cameroun

Le projet ADEFAC qui a pour objectif d'appuyer le développement d'une approche de formation continue dans le secteur forestier, renforce dans les grandes entreprises la fonction RH au travers de la formation en GPEEC. Pour les PMET-TPE, le projet les accompagne à l'intégration de la fonction formation dans la gestion de leurs activités. Aussi, les missions de d'accompagnement qui se sont déroulées en RDC et au Cameroun ont dévoilé des spécificités de ces acteurs dans chaque pays

Le RIFFEAC se dote d’une trentaine de fiches métiers-compétences du secteur forêt-bois

Face aux difficultés de déplacements liées à la pandémie COVID 19, certaines activités à l'instar de celle liée à l'enrichissement de la cartographie des métiers ont été adaptées pour être conduites dans chacun des 4 pays du projet. Une trentaine de fiches métiers-compétences ont ainsi été élaborées de façon participative avec des descentes de terrain pour rencontrer les acteurs et mieux caractériser les compétences liées aux différents métiers. Des échanges, des verbalisations du quotidien travail ont enrichi les informations concernant les métiers du secteur forêt-bois. Ces fiches seront partagées avec les acteurs du secteur forestier pour enrichissement.

Femmes et métiers du secteur forêt-bois : Une exposition du CIRAD et de l’IFC à Douala, avec une intervention remarquable du RIFFEAC

La place de la femme dans le secteur forestier interpelle les organisations en charge des forêts, de la promotion de la femme, de l'éducation et de l'insertion professionnelle dans tous les pays d'Afrique Centrale. Les premiers résultats de l'audit genre du RIFFEAC dévoilent une faible représentation des femmes dans les effectifs d'apprenants et les effectifs d'enseignants. Les obstacles à leur insertion professionnelle sont également évoqués. L'exposition CIRAD-IFC est ainsi une opportunité d'échanges sur la place et les perspectives des femmes dans ce secteur réputé être masculin.